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因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經驗與技能及文化的適配性

創新崗位的方向共創

團隊要招一致還是多樣性的人

    內卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監、HRD、市場總監、供應鏈總監、食安總監、加盟總監等

 

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北京 連鎖中餐 人力資源總監

發布時間:2015-10-17
工作描述:

1、全面統籌規劃公司的人力資源戰略;

2、建立并完善人力資源管理體系,包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等;

3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議;

4、塑造、維護、發展和傳播企業文化;

5、組織制定公司人力資源發展的各種規劃,并監督各項計劃的實施;

6、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。

 

任職資格:

1、專科以上學歷,人力資源相關專業優先;

23年以上連鎖中餐的人力資源經理及以上職位的管理經驗;

3、有各模塊具體的實操經驗;

4、了解民營餐企的特點。

 

  薪:15-20K

工作地:北京


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